Wenn Wandel zur Last wird: Wie Führungskräfte und Teams Change Fatigue überwinden und echte Resilienz aufbauen
Ein Impuls aus der Unternehmenswelt: Dieser Artikel richtet sich primär an Führungskräfte und Entscheider. Die hier beschriebenen Prinzipien zu Resilienz, Kommunikation und Verantwortung lassen sich jedoch oft auch auf persönliche Herausforderungen übertragen. Für...
Teamkonflikt? Diese EINE Frage löst die Blockade (Fallstudie Supervision)
Hallo und herzlich willkommen. Ich bin Michael Deutschmann, akademischer Mentalcoach, Supervisor und zertifizierter Change-Manager. Auf meinem Kanal geht es um mentale Stärke und Veränderung Heute erzähle ich Ihnen eine Geschichte aus meiner Praxis. Eine Geschichte...
Persönliche und kollektive Arbeitsidentität im Wandel. Was die neue Studie für Change, Mentalcoaching und Führung bedeutet
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Mentale Resilienz als ESG-Faktor: Ein skalierbares System für globale Konzerne
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